Работа в Норвегии для русскоговорящих: как искать и что нужно знать

Один из основных ресурсов для поиска работы в Норвегии — FINN.no, раздел Jobb. Здесь можно искать вакансии по профессии, региону и другим критериям. Дополнительно можно использовать arbeidsplassen.no — сервис NAV. Требования к знанию языка указывает работодатель в объявлении.

На karriereveiledning.no — инструменты для поиска работы и бесплатная консультация по карьере в чате, по телефону и по e-mail.

Зарегистрироваться соискателем (arbeidssøker) в NAV могут лица, соответствующие установленным NAV условиям. Для иностранных граждан значение имеют право на работу и статус пребывания в Норвегии. После регистрации NAV может присылать подходящие вам вакансии. Регистрация не даёт права на пособие по безработице (dagpenger) автоматически: оно зависит от выполнения отдельных условий NAV. Для регистрации нужен электронный ID — BankID, Buypass или Commfides; без него регистрируются в отделении NAV.

Если NAV требует от вас отправлять meldekort, его обычно необходимо подавать каждые 14 дней. Это особенно важно для получателей пособий, для которых предусмотрена такая обязанность.

Граждане стран ЕЭЗ могут работать в Норвегии без отдельного разрешения на работу. При пребывании более 3 месяцев необходимо соблюдать правила регистрации и иметь основание для проживания согласно правилам ЕЭЗ.

Гражданам стран за пределами ЕЭЗ, как правило, необходимо разрешение на проживание (oppholdstillatelse), предусматривающее право на работу. Существуют отдельные исключения, а условия зависят от иммиграционного статуса. Для получения разрешения по категории faglært необходимо соответствовать требованиям UDI к квалификации, иметь конкретное предложение работы на должность, требующую соответствующей квалификации, и соблюдать установленные требования к занятости, заработной плате и условиям труда. Основанием может быть подходящее профессиональное или высшее образование либо документально подтверждённые особые квалификации.

Большинство профессий в Норвегии законом не регулируются: тогда образование оценивает сам работодатель. Для регулируемых профессий нужны авторизация или признание профильного ведомства — список таких профессий публикует HK-dir. Подробнее — в ответах о подтверждении диплома и о fagbrev.

Сопроводительное письмо (søknad) следует адаптировать под конкретную вакансию. Обычно достаточно одной страницы. Важно показать, почему ваши знания, навыки и опыт соответствуют требованиям работодателя. После отправки держите телефон под рукой и чаще проверяйте почту; если через 2–3 недели после срока подачи ответа нет, свяжитесь с работодателем. Отправить заявление можно и туда, где вакансий сейчас нет, — это открытое заявление (åpen søknad).